A Casa1 foi fundada com o objetivo de fornecer apoio abrangente à comunidade LGBTQIA+. O serviço de empregabilidade foi estabelecido como parte dessa missão, reconhecendo que o desemprego e a discriminação no mercado de trabalho são desafios significativos enfrentados por muitas pessoas LGBTQIA+.
O objetivo do GT de empregabilidade da Casa 1 é conectar pessoas em situações de vulnerabilidade, com ênfase naqueles que fazem parte da comunidade LGBTQIAPN+, com as empresas que possuem políticas de inclusão para esses futuros trabalhadores, onde essas pessoas possam ter seus direitos respeitados em um ambiente de trabalho mais acolhedor e satisfatório.
Nos plantões de atendimento, a equipe procura uma abordagem humanizada, fazendo com que as pessoas se sintam à vontade e confiante para compartilhar suas experiências profissionais e de vida. Esta abordagem é importante para a montagem dos currículos e para a preparação para a desejada entrevista de emprego, pois com um bom preparo, o atendido terá maiores chances de ter sucesso e ingressar ou retornar ao mercado de trabalho.
Ao longo dos anos, a Casa1 estabeleceu parcerias com empresas e organizações que compartilham sua visão de inclusão e diversidade no local de trabalho. Essas parcerias permitiram a criação de oportunidades de emprego para membros da comunidade LGBTQIA+.
Empresas interessadas em realizar parcerias ou ofertar vagas de emprego podem entrar em contato pelo e-mail parcerias@casaum.org
Durante sua trajetória, o serviço de empregabilidade da Casa1 organizou cinco edições bem-sucedidas de feiras de empregabilidade. Nessas feiras, centenas de pessoas foram atendidas e tiveram a oportunidade de se conectar diretamente com empresas que ofereciam vagas de emprego.
A Casa1 também atua como defensora dos direitos LGBTQIA+ no mercado de trabalho, promovendo políticas e práticas inclusivas e combatendo a discriminação no ambiente de trabalho.
Reconhecendo que as questões de saúde mental podem afetar a capacidade de encontrar e manter o emprego, a Casa1 oferece apoio psicológico a indivíduos que enfrentam desafios emocionais relacionados ao desemprego ou à discriminação no trabalho.
Ao longo dos anos, o serviço de empregabilidade da Casa1 tem obtido resultados positivos, ajudando muitas pessoas LGBTQIA+ a encontrar empregos que atendam às suas necessidades e aspirações.
